Kisi-Kisi Wawancara Kerja User

Kisi-Kisi Wawancara Kerja User – Interview calon pekerja berarti sesi tanya jawab diantara calon karyawan dengan industri atau dengan pihak yang bertujuan melakukan recruitment calon karyawan untuk mangulas skill calon pekerja.

 

Selanjutnya, interview pekerjaan juga bisa untuk dipergunakan untuk mengolah biodata tentang industri serta SOP kerja kepada calon karyawan.

 

Interview kerja biasanya secara tatap muka ataupun lewat telepon dan call video. Hasil akhir dari interview kerja seringkali digunakan untuk memutuskan apakah calon karyawan layak diterima ataupun tidak untuk jabatan yang dilamar.

 

Kisi-Kisi Wawancara Kerja User Lengkap

Tujuan interview kerja selain memperoleh informasi pelamar kerja adalah mencocokan apakah pelamar kerja sesuai dengan jabatan yang diinginkan oleh pihak perusahaan.

 

Dalam interview kerja, pihak perusahaan juga mengevaluasi kemampuan berkomunikasi, kemampuan menganalisa, kerja sama regu, serta kemahiran mencari jalan keluar permasalahan.

 

Selain dari itu, Recruiter akan mengenali tujuan mendaftar kerja serta motivasi calon pekerja.

 

Tujuan akhir dari interview kerja ialah memastikan apakah pelamar kerja berkompeten menjadi kontributor untuk penyedia lowongan pekerjaan.

 

Langkah menjawab interview kerja yang baik dan benar

 

A. Mempersiapkan diri dengan sempurna

 

Pelajari mengenai penyedia lowongan pekerjaan serta jabatan yang anda lamar.

 

Pelajari juga segala sesuatu budaya kerja di penyedia lowongan pekerjaan tersebut.

 

B. Jaga perilaku

 

-Perlihatkan sopan santun yang ramah sepanjang proses
-Berusahalah untuk tetap tenang serta tidak boleh terlihat gugup
-Tunjukkan senyuman dan tatap mata interviewer

 

C. Jelaskan skill khusus kamu

 

Jabarkan dengan jelas tentang keahlian kamu, sesuaikan dengan pengalaman kerja yang kamu punya. Jelaskan juga bagaimana kamu memakai skill khusus itu untuk menyelesaikan tugas tertentu.

 

D. Tanyakan sesuatu

 

Terkadang HRD meminta anda bertanya, tanyakan yang masih berkaitan dengan jabatan yang dilamar|anda inginkan|anda lamar}.

 

Contoh pertanyaan untuk HRD :

 

– Bagaimana jenjang karir
– Seperti apa sistem kerja
– Apa saja S-O-P pihak perusahaan tersebut

 

E. Finishing dengan baik

 

Berusahalah kamu menyelesaikan interview dengan tanpa kesalahan. Berikan terima kasih kepada yang mewawancarai anda dengan menjabat tangan.

 

Pertanyaan dan jawaban interview untuk Kisi-Kisi Wawancara Kerja User sebagai berikut :

 

1. Ceritakan tentang diri anda?

 

Contoh perkenalan diri sebagai berikut :

 

– Nama Lengkap
– Tanggal lahir
– Usia
– Lulusan terakhir
– Pengalaman kerja
– Pekerjaan orang tua
– Berapa saudara
– Hobi

 

2. Apa yang membuat anda melamar pada posisi ini?

 

Saya antusias dengan posisi ini dikarenakan : jabatan ini sesuai dengan saya faham betul perihal itu, dan saya memiliki keahlian yang sesuai.

 

3. Apa yang kamu tahu tentang PT kami?

 

Saya sudah melaksanakan studi tentang perusahaan ini dan faham jika PT ini bergerak di bidang …… . Saya sangat tertarik pada posisi tersebut.

 

4. Apa kelebihan kamu?

 

– Saya memiliki skill khusus :………
– mampu bekerjasama dengan team
– Tepat waktu

 

5. Apa kelemahan anda?

 

Saya orang yang boros. Jalan keluarnya saya wajib bekerja lebih keras untuk menutupi kelemahan saya.

 

6. Sebutkan pengalaman kerja?

 

Jika anda memiliki pengalaman pekerjaan, jelaskan dengan rinci job desk yang anda lakukan.

 

7. Ingin gaji berapa?

 

Saya ikuti kebijakan pabrik atau saya ingin digaji sesuai UMR/UMK UUD.

 

BACA :

 

– Jawaban Interview Kekurangan dan Kelebihan Diri

 

– Jawaban Interview Kerja Pertama Kali

 

Sekian pembahasan Kisi-Kisi Wawancara Kerja User. Semoga membantu, see uu.