Kisi-Kisi Wawancara Kerja PT. Chiyoda Kogyo Indonesia

Kisi-Kisi Wawancara Kerja PT. Chiyoda Kogyo Indonesia – Interview pekerjaan dapat diartikan proses tatap muka diantara pencari kerja dengan pihak perusahaan atau pihak yang memiliki tujuan melakukan recruitment pelamar kerja untuk mangulas ketrampilan calon karyawan.

 

Selain dari itu, interview kerja pula bisa digunakan untuk memberitahukan biodata tentang industri serta budaya kerja kepada calon pekerja.

 

Interview kerja biasanya secara tatap muka ataupun via telepon dan call video. Penilaian daripada interview kerja biasa dipakai untuk membuat keputusan apakah pelamar kerja layak diterima ataupun tidak untuk jabatan yang diinginkan.

 

Kisi-Kisi Wawancara Kerja PT. Chiyoda Kogyo Indonesia Lengkap

Fungsi interview kerja selain memperoleh informasi pelamar kerja adalah mencocokan apakah calon pekerja sesuai dengan posisi yang dibutuhkan oleh perusahaan.

 

Didalam interview kerja, HRD juga memperhitungkan keahlian berkomunikasi, kemampuan analisis, kerja sama regu, serta kemampuan mencari jalan keluar permasalahan.

 

Selanjutnya, perusahaan akan melakukan penilaian tujuan bekerja serta motivasi calon pekerja.

 

Tujuan terakhir dari interview kerja tidak lain untuk memastikan apakah pelamar kerja dapat menjadi kontributor bagi penyedia lowongan pekerjaan.

 

Tata cara menjawab interview pekerjaan yang baik dan benar

 

A. Persiapkan diri dengan baik

 

Cari tau mengenai pihak perusahaan serta posisi yang dilamar.

 

Mempelajari juga mengenai kebiasaan kerja di penyedia lowongan pekerjaan tersebut.

 

B. Menjaga sikap

 

-Berikan tata krama yang baik selama proses
-Berusahalah untuk tetap tenang serta tidak boleh nampak gugup
-Berikan senyuman dan tatap mata HRD

 

C. Jabarkan keahlian anda

 

Tonjolkan dengan rinci tentang keahlian anda, sesuaikan dengan pengalaman kerja yang anda punya. Ceritakan juga bagaimana kamu memakai keahlian itu untuk menuntaskan permasalahan tertentu.

 

D. Tanyakan sesuatu

 

Kadang kala yang mewawancarai anda meminta anda menanyakan sesuatu, tanyakan yang masih berkaitan dengan jabatan yang dilamar|anda inginkan|anda lamar}.

 

Contoh pertanyaan untuk interviewer :

 

– Bagaimana jenjang karir
– Seperti apa sistim kerja
– Apa S-O-P pihak perusahaan tersebut

 

E. Penyelesaian dengan baik

 

Usahakan anda melakukan interview dengan sempurna. Ucapkan terima kasih kepada recruiter sambil menjabat tangan.

 

Pertanyaan dan jawaban interview untuk Kisi-Kisi Wawancara Kerja PT. Chiyoda Kogyo Indonesia antara lain :

 

1. Perkenalan diri?

 

Contoh perkenalan diri antara lain :

 

– Nama Lengkap
– Tanggal lahir
– Umur
– Lulusan sekolah
– Pengalaman kerja
– Pekerjaan orang tua
– Berapa saudara
– Hobi

 

2. Alasan kamu tertarik pada jabatan ini?

 

Saya melamar dengan jabatan ini dikarenakan : jabatan ini sesuai dengan saya faham betul perihal itu, dan saya mempunyai keahlian yang sesuai.

 

3. Apa yang anda tahu tentang pabrik kami?

 

Saya sudah melaksanakan studi tentang pabrik ini dan mengerti kalau perusahaan ini bergerak di bidang …… . Saya sangat terkesan pada posisi tersebut.

 

4. Sebutkan kelebihan anda?

 

– Saya mempunyai keahlian :………
– mampu bekerjasama dengan team
– Menghargai waktu

 

5. Apa Saja kelemahan anda?

 

Saya orang yang boros. Jalan keluarnya saya harus bekerja lebih tekun untuk menutupi kekurangan saya.

 

6. Apa Saja pengalaman kerja?

 

Jika anda punya pengalaman kerja, jabarkan dengan mendetail tugas yang anda kerjakan.

 

7. Berapa gaji yang di inginkan?

 

Saya ikuti kebijakan PT atau saya ingin diberi gaji sesuai UMR/UMK UUD.

 

BACA JUGA :

 

– Jawaban Interview Kekurangan dan Kelebihan Diri

 

– Jawaban Interview Kerja Pertama Kali

 

Demikian pembahasan Kisi-Kisi Wawancara Kerja PT. Chiyoda Kogyo Indonesia. Semoga membantu, see uu.