Apa Itu Interview User Lion Air?
Pengertian Interview User
Sebelum kita masuk ke contoh pertanyaannya, penting banget buat kamu paham dulu apa sih sebenarnya interview user Lion Air itu? Nah, interview user adalah tahap seleksi di mana kamu akan diwawancarai langsung oleh calon atasan atau pihak yang akan bekerja langsung denganmu. Jadi bukan HRD lagi ya, tapi user-nya langsung—bisa jadi supervisor, manajer, atau kepala divisi.
Tujuan Interview User
Tujuan dari tahap ini adalah buat menilai apakah kamu cocok secara teknis dan kepribadian untuk bergabung di tim mereka. Mereka ingin tahu apakah kamu bisa kerja dalam tekanan, adaptif, punya attitude yang baik, dan tentu aja, kompeten.
Kenapa Interview Ini Penting?
Karena setelah lolos tahap ini, kamu biasanya tinggal selangkah lagi menuju tanda tangan kontrak. Jadi jangan sampai kamu datang tanpa persiapan, ya!
Contoh Interview User Lion Air dan Jawabannya
1. Ceritakan Tentang Diri Kamu
Jawaban:
Aku adalah pribadi yang disiplin dan sangat menyukai dunia penerbangan. Latar belakang pendidikan dan pengalaman magang aku sangat relevan dengan posisi yang aku lamar ini. Aku terbiasa bekerja dalam tim, cepat belajar, dan siap bekerja dalam sistem shift seperti yang berlaku di Lion Air.
2. Kenapa Kamu Tertarik Bekerja di Lion Air?
Jawaban:
Karena Lion Air adalah maskapai besar dengan reputasi yang kuat di Indonesia. Aku ingin berkembang di lingkungan yang dinamis dan profesional, dan aku percaya Lion Air memberikan ruang untuk itu. Selain itu, aku ingin ikut andil dalam memberikan pelayanan terbaik bagi penumpang.
3. Bagaimana Kamu Menangani Penumpang yang Komplain atau Marah?
Jawaban:
Pertama-tama, aku akan tetap tenang dan mendengarkan keluhan mereka dengan empati. Aku akan mencoba memahami masalahnya, memberikan solusi sesuai prosedur, dan jika diperlukan, aku akan melibatkan atasan untuk membantu menyelesaikan situasi tersebut.
4. Apa Kelebihan dan Kekurangan Kamu?
Jawaban:
Kelebihan aku adalah aku cepat beradaptasi, fokus, dan punya kemampuan komunikasi yang baik. Untuk kekurangan, aku kadang terlalu detail sehingga bisa memakan waktu, tapi aku terus belajar untuk lebih efisien tanpa mengurangi kualitas pekerjaan.
5. Apakah Kamu Siap Ditempatkan di Seluruh Indonesia?
Jawaban:
Siap. Aku sangat fleksibel dan memahami bahwa sebagai bagian dari Lion Air, penempatan bisa di mana saja. Aku justru melihat ini sebagai tantangan dan peluang untuk belajar lebih banyak.
6. Bagaimana Kamu Bekerja dalam Tim yang Multikultural?
Jawaban:
Aku menghargai perbedaan dan terbiasa bekerja dalam tim yang beragam. Aku percaya komunikasi terbuka dan saling menghormati adalah kunci sukses dalam bekerja sama, apalagi di lingkungan seperti maskapai yang terdiri dari berbagai latar belakang.
Tips Lulus Interview User Lion Air
- Pahami Posisi yang Kamu Lamar
Sebelum interview, pastikan kamu tahu betul tanggung jawab posisi yang kamu lamar. Baca deskripsi pekerjaan dengan teliti dan coba pahami keterampilan apa yang paling dibutuhkan. - Tunjukkan Sikap Profesional dan Ramah
User akan melihat bagaimana kamu bersikap. Mulai dari cara kamu menjawab pertanyaan, nada suara, hingga bahasa tubuh. Jadilah sopan, tenang, dan percaya diri. - Latihan Jawab Pertanyaan
Coba latih dirimu menjawab pertanyaan umum seperti yang tadi disebutkan. Bisa latihan di depan kaca atau bareng teman supaya kamu lebih lancar saat wawancara nanti. - Siapkan Pertanyaan Balik
Kamu bisa tanya soal budaya kerja, sistem pelatihan, atau peluang pengembangan karier di Lion Air. Ini menunjukkan bahwa kamu benar-benar tertarik dan serius. - Pakaian Rapi dan Sopan
Kesan pertama itu penting banget. Pastikan kamu berpakaian rapi, bersih, dan profesional saat datang interview user Lion Air.
FAQ Seputar Interview User Lion Air
Q: Apakah interview user Lion Air sulit?
A: Tidak jika kamu sudah mempersiapkan diri dengan baik. Kebanyakan pertanyaan bersifat umum dan seputar kepribadian serta kesiapan kerja.
Q: Interview user Lion Air dilakukan secara online atau offline?
A: Bisa keduanya, tergantung posisi dan kebijakan saat itu. Tapi banyak yang dilakukan secara langsung di kantor pusat atau lokasi tertentu.
Q: Apakah user bisa menolak kandidat walaupun sudah lolos HRD?
A: Bisa. Karena user punya hak menentukan apakah kamu cocok bekerja langsung dengan tim mereka.
Q: Berapa lama jeda antara interview HRD dan user?
A: Biasanya 2–7 hari kerja, tergantung proses internal Lion Air.
Posting Komentar