Contoh Daftar Riwayat Hidup Farmasi

Contoh Daftar Riwayat Hidup Farmasi – Ketika seorang melamar kerjaan dan mengirimkan file lamaran, proposal DRH ialah proposal yang jangan sampai ketinggalan.

Daftar riwayat hidup adalah sebuah proposal yang berisikan ringkasan atau catatan singkat mengenai biodata pribadi pelamar kerja. Dari surat inilah seorang HRD perusahaan melihat atau menyesuaikan biodata diri anda dengan kriteria yang diinginkan perusahaan.

Contoh Daftar Riwayat Hidup Farmasi

Sebenarnya, informasi data pribadi sudah diterangkan dalam surat lamaran pekerjaan. Hanya saja isinya terbilang belum lengkap.

Itulah fungsi dari surat daftar riwayat hidup. Untuk menjelaskan informasi biodata diri secara lengkap kepada perusahaan.

Bagi anda yang mau menulisnya, ada beberapa point yang perlu anda perhatikan :

1. Pemilihan Metode Penulisan ( Tulis Tangan ataupun Ketik )

Pertama-tama yang wajib anda pertimbangkan adalah: mau menggunakan bentuk tulis tangan atau ketik komputer.

Pemakaian bentuk tulis tangan sangat pas pengiriman proposal DRH anda secara fisik misalnya memakai expedisi seperti pos indonesia.

Sedangkan penggunaan ketikan komputer sangat pas untuk melamar kerja lewat online.

2. Pemilihan Design Yang Menarik

Menentukan design juga sangat berpengaruh kepada penilaian HRD perusahaan. HINDARI!! pemilihan design yang terlalu banyak hiasan.

Alih-alih bermaksud terlihat estetik, ini malah bisa beresiko menyebabkan nilai jelek dimata HRD perusahaan.

Cukup pakai design yang sederhana tapi terlihat rapih.

Yang terpenting itu isinya, bukan design DRH anda.

3. Pemilihan Tata Bahasa

Pertanyaan yang sering ditanyakan seorang pencari kerja adalah :

Lebih bagus menggunakan bahasa indonesia atau bahasa inggris didalam daftar riwayat hidup?

Untuk menggunakan tata bahasa, ada point penting disini :

– Gunakanlah bahasa inggris JIKA anda mengerti dan faham
– Dilarang menggunakan bahasa inggris kalau tujuan nampak keren padahal anda tak menguasainya
– Gunakanlah bahasa indonesia untuk bentuk lebih umum serta minim resiko.

4. BIODATA Wajib VALID

Valid disini bisa diartikan : Bahwa bio data yang anda jabarkan dalam DRH iadalah benar dan dapat dipertanggung jawabkan.

Banyak pelamar kerja yang melakukan kekeliruan saat menuliskan data data yang tak sesuai dengan keadaan nyata. Misalnya saja yang berkaitan dengan SERTIFIKAT kompetensi.

Karena berkeinginan nampak bahwa anda memiliki skill lebih dari rata-rata, banyak sekali yang menuliskan biodata palsu, dimana sebenarnya mereka tidak menguasainya.

Dilarang untuk dilakukan, karena HRD tentu sangat mengerti bagaimana menilai itu palsu atau asli.

5. Tonjolkan Kemampuan Anda

SKILL adalah keahlian khusus yang anda miliki yang tak banyak dipunyai orang umum. Semakin sesuai dengan kriteria perusahaan, itu bagus.

Perlu anda perhatikan, ini sama dengan dengan point nomor 4 dimana ( anda dilarang mencantumkan data palsu ) karena kalau HRD meminta menunjukanya langsung, itu akan jadi mimpi buruk untuk anda.

Contoh kemampuan khusus antara lain :

– Bisa menggunakan alat berat
– Mampu mengoperasikan forklift
– Mampu berbahasa asing
– Ahli perbaikan mesin

Dan masih banyak lagi.

6. Jabarkan Pengalaman Kerja

Kalau anda punya pengalaman kerja, ini banyak membantu. Jelaskan dengan terperinci pengalaman kerja yang sudah anda lalui.

Semakin sesuai pengalaman akan semakin sempurna.

Jabarkan job desk dari kerjaan anda beberapa waktu yang lalu. Jika bisa secara terperinci supaya HRD semakin yakin anda mampu untuk diterima bekerja.

7. Penulisan Prestasi

Anda bisa menambahkan prestasi yang sudah anda capai. Ini membantu jika anda tak punya pengalaman kerja sebelumnya.

Prestasi bisa juga menambah nilai HRD kepada pribadi anda. Tetapi tambahkan prestasi yang baik saja.