Contoh Daftar Riwayat Hidup Di SPBU

Contoh Daftar Riwayat Hidup Di SPBU – Pada Saat anda melamar pekerjaan dan mengantarkan surat lamaran, berkas DRH merupakan berkas yang jangan sampai tertinggal.

Daftar riwayat hidup ialah sebuah proposal yang berisikan ringkasan atau catatan singkat mengenai biodata pribadi pencaker. Dengan surat inilah petugas HRD perusahaan menilai atau menyesuaikan biodata diri anda dengan kriteria yang dibutuhkan perusahaan.

Contoh Daftar Riwayat Hidup Di SPBU

Sebenarnya, informasi data pribadi sudah tertuang dalam berkas lamaran pekerjaan. Tetapi isinya masih kurang lengkap.

Itulah kegunaan dari proposal daftar riwayat hidup. Untuk menerangkan informasi data diri secara mendetail ke perusahaan.

Bagi anda yang ingin menulisnya, ada banyak hal yang harus anda perhatikan :

1. Pemilihan Metode Penulisan ( Tulis Tangan ataupun Ketik )

Point pertama yang harus anda fikirkan adalah: mau menggunakan model tulis tangan atau ketik komputer.

Pemakaian model tulis tangan sangat pas pengiriman berkas DRH anda menggunakan amplop coklat misalnya memakai expedisi seperti pos indonesia.

Sedangkan penggunaan ketikan komputer sangat cocok untuk melamar pekerjaan lewat online.

2. Memilih Design Yang Menarik

Menentukan design juga banyak berpengaruh kepada penilaian HRD perusahaan. HINDARI!! penggunaan design yang terlalu banyak hiasan.

Alih-alih bertujuan terlihat estetik, itu justru bisa beresiko menyebabkan penilaian tidak bagus dimata HRD perusahaan.

Cukup gunakan design yang biasa akan tetapi terlihat rapih.

Yang terpenting itu isinya, bukan design DRH anda.

3. Pemilihan Tata Bahasa

Pertanyaan yang kerap ditanyakan seorang pelamar pekerjaan adalah :

Lebih bagus memakai bahasa indonesia atau bahasa inggris didalam daftar riwayat hidup?

Untuk penggunaan tata bahasa, ada point penting disini :

– Pergunakan bahasa inggris KALAU anda mengerti dan faham
– Tidak boleh gunakan bahasa inggris jika tujuan terkesan keren padahal anda tidak memahaminya
– Gunakanlah bahasa indonesia untuk bentuk lebih umum dan minim resiko.

4. BIODATA Wajib VALID

Valid disini artinya : Bahwa data diri yang anda terangkan dalam DRH adalah benar dan dapat dipertanggung jawabkan.

Banyak pelamar kerja yang melakukan kekeliruan saat menuliskan data data yang tak sesuai dengan kondisi nyata. Misalnya saja yang erat kaitanya dengan SERTIFIKAT kompetensi.

Karena berkeinginan terlihat bahwa anda memiliki kemampuan lebih dari rata-rata, banyak sekali yang menuliskan informasi palsu, padahal sebenarnya mereka tidak menguasainya.

Tidak boleh dilakukan, karena HRD sudah pasti sangat mengerti bagaimana menilai itu palsu atau asli.

5. Tonjolkan Kemampuan Anda

SKILL ialah keahlian tertentu yang anda miliki yang tak banyak dimiliki orang umum. Usahakan sesuai dengan persyaratan perusahaan, itu semakin baik.

Harus anda perhatikan, ini sejalan dengan point no 4 dimana ( anda dilarang menuliskan data palsu ) karena jikalau HRD meminta menunjukanya langsung, itu akan menjadi petaka untuk anda.

Bentuk kemampuan khusus diantaranya :

– Mampu mengendalikan alat berat
– Bisa menggunakan forklift
– Dapat bahasa asing
– Ahli dalam ilmu mesin

Serta masih banyak lainya.

6. Tuliskan Pengalaman Kerja

Kalau anda memiliki pengalaman kerja, ini banyak membantu. Jabarkan dengan detail pengalaman kerja yang sudah anda lakukan.

Semakin banyak pengalaman akan semakin baik.

Jabarkan job desk dari pekerjaan anda sebelumnya. Kalau bisa secara detail supaya HRD berfikir anda pantas untuk diterima bekerja.

7. Penulisan Prestasi

Anda dapat tambahkan prestasi yang pernah anda raih. Ini membantu kalau anda tak punya pengalaman kerja sebelumnya.

Prestasi bisa juga menambah penilaian HRD kepada pribadi anda. Hanya saja tambahkan prestasi yang sesuai saja.